同心同行，向新而生 | 勝維電氣2026年度戰略目標共識大會圓
發布時間：2026-01-21 11:55:57來源：無錫勝維電氣編輯部
在沖刺年度目標的收官之際，亦是擘畫未來藍圖的啟航之時。12月26日至27日，勝維電氣核心主管團隊齊聚一堂，召開了以“同心同力，向新而生”為主題的2026年度戰略目標共識大會。本次會議旨在統一全員思想、堅定共同目標、落實行動責任，為確保公司2026年“市場引領、人才筑基、卓越經營”三大戰略目標的全面達成。
《星際迷航》領導力沙盤模擬
《星際迷航》領導力沙盤模擬
共識始于同頻的認知。26日下午，會議在特邀中企人才開發產業研究院副院長、高級人力資源管理師沈雪波老師帶來的《星際迷航》領導力沙盤模擬課程中拉開序幕。
這不是一次普通的培訓，而是一場高強度的“未來實戰”預演。在沈雪波老師的引導下，管理者們化身星際艦隊指揮官，在資源有限、信息復雜、危機四伏的模擬宇宙中，進行戰略決策與團隊協作的極限挑戰。
這場沉浸式推演，如同一面精準的鏡子，照見了日常管理中那些至關重要卻易被忽視的軟性能力：
在“安全試錯”中勇于決策：錘煉了在信息不確定下的快速反應與調整能力。
在“規則誤解”中及時總結：深刻體會到透徹理解市場與制度規則是執行的前提。
在“多重威脅”中抓住核心：學會了在復雜情境中剝離干擾，聚焦解決主要矛盾。
這場“星際遠征”，讓“勇于嘗試、及時總結、深度理解、抓住關鍵”從理念轉化為每位管理者的肌肉記憶，為核心戰略的推進統一了思維語言，奠定了堅實的認知基礎。
2026戰略共識與年度總結會議
2026戰略共識與年度總結會議
沙盤推演統一了“為何而戰”與“如何思考”，而27日全天的內部共識會議，則要解決“如何打贏”的具體問題。會議進入核心環節——戰略解碼與行動對齊。
會上，各位人員圍繞年度目標任務，從項目推進、市場拓展、運營管理、團隊建設等多個方面進行了詳實的述職匯報。
每一個分解后的子目標，都匹配了可衡量、可檢查、可追溯的關鍵行動舉措（KAI）。通過層層解碼，公司的宏大戰略最終轉化為每個團隊、每位主管肩上的具體戰令，確保了“上下同欲，力出一孔”。
大會尾聲，公司董事長胡楊生發表了凝聚人心的總結致辭。他首先高度肯定了此次共識大會的成果，特別是沙盤模擬所帶來的思維沖擊與啟發。董事長指出：“戰略的宏偉，不在于描繪的藍圖，而在于執行的決心與協同的精度。這兩天，我們不僅統一了目標，更重要的是統一了實現目標的思維與方法。”
他號召全體勝維管理者，將此次大會形成的共識轉化為不可動搖的行動信念：“2026年的征程已經開啟，目標已經清晰，路徑已經明確。全力以赴，不僅是一種態度，更是我們勝維人對客戶、對團隊、對自己的莊嚴承諾。 讓我們以此次大會為新的起點，確保戰略百分百落地，驅動業績全面達成，共同鑄就勝維下一個高質量發展的輝煌篇章！”
從共識出發，向未來而行
總結是回顧，更是為了更好地出發。
本次會議不僅是一次會議，
更是一次凝聚共識、能力升級、明確方向的動員會。
新征程，已然開啟。
同心聚力，共赴2026！
